Clientes

    Estas son las empresas que han confiado en nuestros servicios y capacidades de gestión y nos acompañan en Otic Chile Vinos.

    • Agrícola Alianza S.A.
    • Agrícola Campanario S.A.
    • Agrícola Casas del Bosque Ltda.
    • Agrícola E Inversiones El Descanso
    • Agrícola El Avellano S.A.
    • Agricola El Carmen Ltda.
    • Agricola Hortifrut Ltda.
    • Agricola La Estancia Ltda.
    • Agrícola Los Conquistadores S.A.
    • Agricola Mataquito S. A
    • Agrícola Santa Rosa Del Parque S.A.
    • Agrícola Vida Nueva S.A.
    • Agrícola Y Comercial Grano Fish Ltda.
    • Agricola Y Ganadera Las Casas De Calleuque Ltda.
    • Agricola y Ganadera Santa Rebeca Ltda.
    • Agromorande S.A.
    • Asesorías E Inversiones Botalcura Ltda.
    • Asesorías Y Administradora Horizonte S.A.
    • Baron Philippe de Rothschild Maipo Chile S.A.
    • Bottini Y Cia Ltda.
    • Brasil Buses S.A.
    • Carmen Valdés Urrutia
    • Casa Lapostolle S.A.
    • Comercial Cabalteca Ltda.
    • Comercial Peumo Ltda.
    • Comercial Santa Laura S.A.
    • Corporación Médicos para Chile
    • Distribuidora Undurraga Ltda.
    • El Cerrito S.A.
    • Empresa Sutil Ltda.
    • Empresas Lourdes S.A.
    • Gastronomía Morandé Ltda.
    • Global Organics S A
    • Hortisur S.A.
    • Ignacio Valdes Urrutia
    • Industria de Balatas Cabal S.A.
    • Inversiones El Alba S.A.
    • Juan Sutil Y Cia S.A.
    • Las Doscientas S.A.
    • Maria Amalia Valdes Urrutia
    • Montes S.A.
    • Promotora Wines Of Chile Limitada
    • Soc. Agrícola y Comercial Lleuque Ltda.
    • Soc. Anónima Viña Santa Rita
    • Sociedad Agrícola La Rosa Sofruco S. A
    • Sociedad Amadeus Limitada
    • Sociedad Bodega El Descanso Ltda.
    • Sociedad Gastronómica Casablanca Ltda.
    • Sur Andino S.A.
    • Terramater S.A.
    • Top Wine Chile S.A.
    • Vinos De Chile S.A.
    • Vinos Santa Ema S.A.
    • Viña Bisquertt S.A.
    • Viña Caliterra S.A.
    • Viña Carmen S.A.
    • Viña Casa Tamaya del Limarí S.A.
    • Viña Chocalan S.A.
    • Viña Concha Y Toro S.A.
    • Viña Cono Sur S.A.
    • Viña Cousiño Macul S.A.
    • Viña Dassault San Pedro S.A.
    • Viña Del Mar De Casablanca S.A.
    • Viña Echeverría Ltda.
    • Viña Errázuriz S.A.
    • Viña Francisco De Aguirre S.A.
    • Viña Fray León S.A.
    • Viña Indómita S.A.
    • Viña La Playa Winery & Hotel S.A.
    • Viña La Rosa S.A.
    • Viña Los Vascos S.A.
    • Viña Luis Felipe Edwards Ltda.
    • Viña Morandé S.A.
    • Viña San Pedro S.A.
    • Viña Sutil S.A.
    • Viña Tabalí S.A.
    • Viña Tarapacá Ex Zavala S.A.
    • Viña Undurraga S.A.
    • Viña Y Bodega Botalcura S.A.
    • Viña y Bodega Estampa S.A.
    • Viñedos Emiliana
    • Viñedos y Bodegas Córpora S.A.
    • Vitivinícola y Com. Santa Ana de Curico Ltda.

OTIC Chile Vinos

OTIC CHILE VINOS es un Organismo Técnico Intermedio de Capacitación, cuya misión es administrar, optimizar e incentivar el uso de la Franquicia Tributaria SENCE, en las empresas del sector.

En este sentido, es relevante mencionar determinados hechos importantes para la industria del vino que marcan claramente nuestro quehacer y responsabilidad por la calidad y pertinencia de nuestros planes:

El proyecto piloto para determinar, evaluar y certificar las Competencias Laborales de los trabajadores del sector vitivinícola que trabajan en funciones agrícolas, bodegas y líneas de embotellado.

La constante búsqueda del bien de trabajadores cesantes o que se desempeñan por primera vez, a través de la entrega de becas sociales anuales, en donde, reciben capacitación gratuita en temas relevantes para la industria.

La participación en la transformación de las Unidades de Competencia Laboral y los perfiles ocupacionales definidos para la industria, en actividades de capacitación novedosas, lo que permitirá que gradualmente todos los trabajadores de las viñas puedan perfeccionarse, complementar sus capacidades y finalmente certificarse.

La política de asociación con los mejores organismos del quehacer de la educación continua, a través de alianzas estratégicas generales o acuerdos específicos que nos permiten generar una amplia gama de soluciones para los problemas de la industria.

Estos y otros ejemplos dan cuenta claramente que el surgimiento de estas organizaciones ha potenciado el uso de la capacitación en el sector y en consecuencia, las proyecciones del futuro se visualizan positivamente, con trabajadores cada vez mejor preparados y consientes de sus competencias laborales, por lo tanto, con empresas que enfrentan sus desafíos con optimismo.

Quiénes somos

¿Cómo funciona?

Servicios y Beneficios

Equipo de Trabajo